La Estructura es la base fundamental para toda la planificación y desarrollo de Personal de la Compañía, donde cada Posición y Función pueden tener requisitos y tareas que las describen.
Ahora sí, comenzaremos a Visualizar en SAP los conceptos que hemos estado aprendiendo.
En los próximos Puntos y Lecciones descubriremos como estos conceptos se aplican en SAP y cuán importante es tenerlos en claro, antes de operar en el sistema.
| Actualización de la Estructura
las unidades organizativas se crean y mantienen, desde la transaccion PPO10
Las posiciones se usan para identificar los puestos individuales, de la empresa y tambien como se distribuyen
Actualización de Objetos por Medidas
La actualización de Objetos mediante la Ejecución de una Medida en SAP, lo realizamos por la transacción PP03
USO DEL MENU
ingresando en sap encontraremos la transaccion PP03 mediante la siguiente ruta
RECURSOS HUMANOS /GESTION DE ORGANIZACIONES/ HERRAMIENTAS/OBJETO/MEDIDAS
TRANSACCIONES:
Transacción PP03
Por medio de esta transacción podremos crear un Objeto a través de una Medida.
PANTALLA, PRINCIPAL EN SAP EASY ACCES:
menu argentina, recursos humanos,
estan las siguientes carpetas de arbol para abrir:
gestion de personal, gestion de tiempos, calculo de la nomina, sap learning solution, gestion de eventos,
Luego tenemos la carpeta, gestion de organizaciones, si la abrimos, tenemos los siguientes sub modulos,: plan de organizacion, modo de experto, sistema de informaccion,
Luego tenemos la carpeta herramientas, al abrirla se despliega el siguiente submenu:
variante de plan,
y la mas importante, es la carpeta OBJETO: donde encontraremos las diferentes medias, con su numero de transaccion y su descripcion:
PPO3- MEDIDAS
PSO3- DESCRIPCION DEL OBJETO
RE_RHDESC10- VISUALIZAR INFOTIPOS
RE_RHCOPY00- COPIAR
RE_RHCOPY10-COPIAR CON LISTA
RE_RHCOPYSTRUCT- COPIAR DE ESTRUCTURAS
RE_RHAKT100-MODIFICAR STATUS
el sistema tiene definidas varias medidas para la creacion de objetos, cada medida por ejemplo, la contratacion de un empleado, bajas, y demas se representan mediante medidas de personal individuales en la gestion de personal, cada medida de personal contiene los infotipos que se deben acualizar para registrar la medida.
en este caso para el OBJETO S= POSICION, tenemos disponibles tres clases de medidas
- S = Crear posición
- SVCC = Crear vacante
- SVCD = Limitar vacante
- recordatorio: Recordemos que una Medida se compone de varias operaciones que se deben ejecutar en el sistema, de forma consecutiva, para conseguir un determinado objetivo. Son por lo tanto, una agrupación lógica de Infotipos que permiten crear un objeto o actualizar los atributos del mismo en Función de lo que corresponda en cada caso.
- de esta manera veremos que la medida S, OSEA POSICION, para su creacion consiste en la carga de 4 infotipos,: (el infotippo es una tabla del registro maestro de hr, o hcm, donde se almacena informacion para el empleado. un infotipo pueden ser datos personales, como nombre, apellido etc, tambien pueden ser datos de organizacion,puesto sueldo etc.
- los infotipos para crear la posicion son:
- 1000, 1001,1001,1003 y tienen sus vinculaciones correspondientes:
- medida: s denominacion de la medida: Crear posicion N 1, el tipo de objeto sera el mismo osea el S de crear, y su infotipo primiero sera el 1000 sin subtipo,
Descripción del Procedimiento para la Creación de Objetos:
Estos campos tienen tres características fundamentales y es que podrán ser Obligatiorios, Opcionales o Condicionales. Por lo tanto debemos prestar mucha atención a la hora de realizar una carga, e identificarlos para que resulte positiva.
Como vimos anteriormente, estamos situados en la transacción PP03 de SAP.
actualizar datos de plan: efectuar medidas:
Los campos a completar son los siguientes:
Variante Plan: Es un campo Obligatorio.
Siempre trataremos el Plan Actual, por lo que se debe completar 01.
Tipo de Objeto: Es un campo Obligatorio.
Aqui se coloca la codificación según el Objeto a crear o se despliega Matchcode.
ID Objeto:
Se deja en blanco, ya que la numeración es otorgada en forma automática en este caso.
Status Planificación: Es un campo Obligatorio.
Siempre colocaremos 1 - Activo.
Validez: Es un campo Condicional.
Se coloca la fecha desde que tendrá validez el objeto creado con el formato dd.mm.aaaa.
Medida: Es un campo Obligatorio.
Se reitera la codificación del Objeto a crear.