
Gestión de los candidatos
1.- Encargados de personal: trata las solicitudes de empleo asignadas de acuerdo con las compentencias del departamento de personal.
2.- Grupo de candidatos
Se utiliza para agrupar candidatos basándose en el tipo de relación laboral por la cuál han enviado una solicitud.
Se utiliza para la verificación de autorización.
La categoría de candidato es una propiedad dle grupo de candidatos.
3.- Área de candidatos
Criterio libremente definible por el usuario para la clasificación de los candidatos.
Los candidatos se clasifican mediante el área de candidatos.
Las áreas de candidadatos no son asignadas a ningún grupo de candidatos.
4.- Grupo de candidatos espontáneos
Candidatos envían solicitud si referirse a ninguna oferta de empleo concreta.
Se debe asignar un encargado de personal responsable a cada grupo de candidatos espontáneos