Certificación Académica Lisbeth Rodríguez Arcia
CVOSOFT tiene el agrado de presentar la Certificación Académica de Lisbeth Josefina Rodríguez Arcia.
La misma contiene su perfil profesional y presenta una validación fehaciente sobre sus estudios cursados y las certificaciones alcanzadas en nuestra academia.
SAP Senior
Lisbeth Josefina Rodríguez Arcia
Miembro desde: Febrero de 2023 | Legajo de Certificación: XU11C
San Miguel / Santiago / Chile- Profesión: Licencia en Rrhh
- Estudios: Universitarios completos
- Nivel de Inglés: Intermedio
- Participacion en Redes Sociales: Linkedin Facebook
- Rango de estudios alcanzado: SAP Senior
- Autor de: 41 Publicaciones Académicas
Certificaciones alcanzadas en:
Disponibilidad Laboral: FullTime
"Profesional en el área de recursos humanos con experiencia en banca y consultoras de personal con la disposición de aprender y estar a la vanguardia para los nuevos desafíos profesional y laborales."
CompartirCertificaciones:
Lisbeth Rodríguez Arcia ha alcanzado las certificaciones que a continuación se detallan.
Certificación Consultor Funcional Módulo HCM Nivel Avanzado
Número de Matrícula: 12644
Certificación Consultor Funcional Módulo HCM Nivel Inicial
Número de Matrícula: 12373
Galardón al Máximo Desempeño de Estudios
Otorgado a Lisbeth Josefina Rodríguez Arcia al alcanzar el máximo objetivo propuesto en este módulo de formación, consistente en lograr 7 méritos de estudios con una puntuación de 10/10 en todas las unidades que lo componen.
Mérito Alcanzado en la unidad:Perfil Personal:
Profesión
Especialista administrativo en RRHH – Tapicería Maval
Llevar a cabo el inventario, actualización y distribución del espacio del almacén.
Coordinar la recepción y despacho de la mercancía.
Manejar las compras oportunas para mantener el stock interno, manejo y evaluación de proveedores.
Supervisar el cuidado y la preservación de los materiales entregados a los trabajadores.
Realizar cotizaciones y elaborar facturas, boletas y guía de despacho.
Atender llamadas telefónicas y efectuar aquella solicitada por la gerencia.
Recepcionar y archivar documentos en forma ordenada
Redactar y transcribir correspondencias, correos electrónicos, informes.
Atender al personal en cualquier duda o requerimiento.
Realizar trámites bancarios (depósitos, retiro de vale vista).
Coordinador de RRHH - Inversiones Brevegrafic, C.A.
Elaboración de contrato, liquidaciones y finiquitos.
Ingreso y Egreso de Persona.
Inducción Corporativa a los Nuevos Ingresos.
Control y seguimiento de las Evaluaciones de Desempeño del personal interno.
Control y Seguimiento de las vacaciones del personal.
Notificación de vencimiento de contratos.
Reporte de novedades de Nómina.
Notificaciones de Nuevos ingresos al jefe inmediato.
Control y seguimiento de las evaluaciones Pre- Empleo, Post – Empleo.
Emisión de Facturas Fiscales, Elaboración de presupuesto, revisión y control del área contable.
Inscripción de los ingresos en los entes gubernamentales, control de los pagos de imposiciones.
Encargado de delegación de trabajo diario.
Planificación de jornadas extraordinarias de trabajo.
Revisión y supervisión de los trabajos terminados.
Manejo de inventario y selección de proveedores.
Emisión de facturas fiscales, elaboración de presupuesto, guías de despacho y revisión control del área contable.
Atención personal y telefónica con los clientes.
Ejecutiva Sénior - Asap Venezuela, C.A.
Ingreso y egreso de personal
Recepción de la documentación y el expediente de cada trabajador
Realizar la cargar de la información del nuevo ingreso en el CGA
Inducción corporativa a los nuevos ingresos
Seguimiento y control de las evaluaciones de desempeño y post empleo.
Vigilar y llevar un control de las fechas de culminación de contratos para su notificación.
Elaboración, reporte y revisión de novedades de nóminas, entrega de recibos de liquidación.
Notificación de nuevos ingresos al jefe inmediato
Controlar y dar seguimiento al beneficio de guardería, gastos y costos reembolsables de HCM.
Actualizar la base de datos de los clientes y trabajadores activos y seguimiento a las vacantes generadas
por los clientes.
Elaboración de contrato y emisión constancias de trabajo, ascenso, aumento etc.
Archivar documentos e impresión de los complementos del kit de ingreso y egreso.
Control, revisión y reposiciones de las cajas chicas de los Ejecutivos de RRHH Regionales.
Canalizar la dotación de uniformes e implementos de seguridad a nivel nacional.
Recepción de la facturación de todo lo relacionado a gasto reembolsable a nivel nacional.
Realización y canalizar las solicitudes de retiro de prestaciones sociales y plan de ahorro de los
empleados.
Enviar correos informativos cumpleaños, aniversarios, bienvenidas, fallecimientos etc.
Realizar los ingresos, egresos de las pólizas HCM, Funeraria y de Vida, emitir los boletines informativos
en materia de las clínicas afiliadas, atender a los Corredores de Seguros para entrega de documentación
Apoyo al Coordinador de RRHH en todas las tareas inherentes al área de operaciones.
Canalizar la anulación y reposición de cheque.
Recibir y clasificar la mensajería externa.
Gestionar los pagos de proveedores, alquileres y condominio.
Realizar la reserva de la sala de reuniones y elaboración de las carteleras informativas.
Estudios
Licenciada en Administración de Recursos Humanos (Universidad Nacional Experimental Simón Rodríguez)
Cursos Realizados:
Excel Intermedio
Legislación Laboral
Asistente Contable
Ingles Básico Intensivo
Calidad y Satisfacción al Cliente
Publicaciones Académicas:
Lisbeth apoya la producción colaborativa de conocimientos, habiendo creado y compartido abiertamente con la comunidad 41 publicaciones:
Lista de publicaciones (Scroll panel).
29kb 
9kb 
3kb Contacto:
Tras completar el siguiente formulario, la información proporcionada en el mismo será enviada de manera inmediata vía correo electrónico a Lisbeth Rodríguez Arcia.
