✒️SAP Los sistemas ERP
SAP Los sistemas ERP
Que es?
ERP: Enterprise Resource Planning. Sistema integral de gestión de empresas
Qué hace?
Modela y automatiza diferentes departamentos y procesos de una empresa.
Cómo lo hace?
Unificando y ordenando la información para disminuir el tiempo de respuesta y los costes totales de operación haciendo más cortos los ciclos productivos.
Cómo es?
Flexible: cambiar con la empresa en la que está implementado. Adaptarse a sus cambios.
Modular: las "secciones" son independientes, expandibles y adaptables. Cada empresa usa lo que necesita.
Comprensivo: soporta diferentes estructuras organizacionales y modelos de las empresas. "Comprende" como funciona cada empresa.
Conectividad: permite importar y exportar datos y permite la conexión en todo el grupo empresarial.
Simulación de la realidad: permite elaborar informes y simular/representar la realidad de la empresa de manera virtual.
Cómo ayuda a la empresa?
Optimiza, automatiza y agiliza procesos
Acceso a la información a distintos departamentos, se eliminan errores y tareas duplicadas
Toma de decisiones más rápida al tener acceso a datos reales
Mayor control: detectar y corregir errores gracias a la trazabilidad
Más seguridad: la información está protegida y genera copias de seguridad de forma automática
Mejor atención al cliente: personalizar la experiencia conociendo los datos de cada cliente
Reducción de costes: reduce errores y tareas duplicadas
Todo lo anterior supone: más rentabilidad
Por que la empresa implementa un ERP?
Integración de información financiera: todos los interesados (CEO) tendrán una sola versión de los números
Integración de la información de los pedidos de los clientes: centralizar y seguir los pedidos de los clientes de principio a fin con una sola herramienta
Agilizar procesos de manufacturación: automatizar procesos de fabricación, estandarizar procesos con una herramienta. Ahorra tiempo, aumenta la productividad y reduce los costes
Minimizar inventario: mejorar visibilidad del proceso de cumplimiento de orden, mejorar planes de entrega,
Estandarizar información de RH: facilitar comunicación de RH con los empleados
Desventajas ERP
Resistencia al cambio: es difícil
Beneficios no inmediatos: migración de datos y tareas
La ejecución depende del talento: la capacitación de los empleados incide directamente en la ejecución correcta de la ERP
Caro: requiere tiempo, dinero y equipo de desarrollo. reemplazar la infraestructura existente o parar el negocio temporalmente
La implementación es larga y compleja: rediseñar esquemas y procesos de trabajo
 
 
 
Sobre el autor
Publicación académica de Francesc Ventura Iglesias, en su ámbito de estudios para el Carrera Consultor Basis NetWeaver.
Francesc Ventura Iglesias
Profesión: Soporte Técnico - España - Legajo: PM58X
✒️Autor de: 94 Publicaciones Académicas
🎓Egresado de los módulos:
Disponibilidad Laboral: FullTime
Presentación:
Actualmente, me encuentro buscando empleo en el sector tecnológico, ya que me atrae y tengo la habilidad para aprender rápidamente y prosperar en este campo.
Certificación Académica de Francesc Ventura