✒️SAP HCM / La áreas de nómina Por Carlos Omana Lavenant

SAP HCM La áreas de nómina

SAP HCM La áreas de nómina

AREA DE NOMINA - REGISTRO DE GESTION - STATUS DE NOMINA

EL AREA DE NOMINA EN SAP se entiende como una agrupacion o unidad organizativa de empleados cuyas nominas deben calcularse en el mismo momento y para determinar el periodo de calculo de nominas por fechas.

aun cuando las AREAS DE PERSONAL sean distintas mientras los agrupemos en un AREA DE NOMINA y el PERIODO estos se consideran para la liquidacion de haberes

Dependieno de las necesidades de cada empresa, podemos agrupar AREAS DE NOMINA AL MENOS

  1. UN AREA DE NOMINA SEMANAL
  2. UN AREA DE NOMINA QUINCENAL
  3. UN AREA DE NOMINA MENSUAL

Sin embargo como mencione lo que nos definira esto seran las necesidades de la empresa ya que podemos tener areas de nomina cuantas queramos por ejemplo

  • AREA DE NOMINA SEMANAL OPERATIVOS
  • AREA DE NOMINA SEMANAL ADMINISTRATIVOS
  • AREA DE NOMINA QUINCENAL ADMINISTRATIVOS
  • ADREA DE NOMINA MENSUAL DIRECTORES

ETC esto lo definira entre el area de finanzas y RH

UN PERIODO DE CALCULO DE LA NOMINA DETERMINA EL PREIODO PARA EL QUE SE OBTIENE UN RESULTAODO DE DICHO CALCULO

DEBEMOS ESPECIFICAR DE INICIO Y DE FIN DE LOS PERIODOS PARA CADA AREA DE NOMINA

REGISTRO DE GESTION

tambien conocido como CONTROL DEL CALCUJLO DE NOMINA, este es muy importante ya que antes de poder utilizar un area de nomina debemos crear un REGISTRO DE GESTION esto mediante la TX PA03

o la ruta

  • RECURSOS HUMANOS
    > CALCULO DE LA NOMINA
    > AMERICA (EN NUESTRO CASO)
    > MEXICO (ELIGA SU PAIS)
    >HERRAMIENTAS
    >PA03 REGITRO DE CONTROL


TIP IMPORTANTE PARA CREAR UN REGISTRO DE GESTION ES IMPORTANTE CREAR EL PERIODO CON 1 INFERIOR ES DECIR SI QUEREMOS CREAR EL REGISTRO DE GESTION 01 2022 debemos ingresar para crear 52 2021, Y EJECUTAR

posteriormente deberemos ingresar al LAPIZ para modificar el registro de GESTION SEGUN LO QUE ESTEMOS TRABAJANDO

  • LIBRE PARA CALCULO DE LA NOMINA --> esta accion nos permitira HACER CALCULO DE LA NOMINA, BLOQUEANDO TODOS LOS DATOS MAESTROS Y GARANTIZAR QUE NINGUN DATO SEA MODIFICADO Y GARANTIZAR EL RESULTADO CORRECTO
  • LIBRE PARA CORRECCION----> esta accion nos permitira HACER MODIFICACIONES A LOS DATOS MAESTROS, DE HECHO ESTA ACCION DEBE ESTAR ACTIVA PARA PODER INGRESAR LAS INCIDENCIAS PREVIAMENTE AL CALCULO DE NOMINA
  • FIN DE CALCULO DE NOMINA---> esta accion nos permitira cerrar nuestro periodo de calculo de nomina
  • VERIFICAR RESULTADOS DE LA NOMINA--->BLOQUEA LOS DATOS MAESTROS , EVITA INGRESAR INFORMACION COMO LA POSIBLIDAD DE NUEVAS LIQUIDACIONES A FIN DE CHEQUEAR LOS RESULTADOS DE LA NOMINA QUE SE ACABA DE LIQUIDAR.

STATUS DE NOMINA

como ya sabes un mecanismo para bloquear los datos maestros es el REGISTRO DE GESTION, y existe otro mecanismo el cual es el STATUS DE NOMINA y que podemos modificar ovisualizar en el infotipo 0003

para bloquear a un empleado es necesario TILDEAR la casilla N° pers. bloqueado, y esto evitara el calcular en cualquier periodo al empleado

existen varios campos que debemos conocer en el STATUS DE NOMINA

  • LIQUIDADO A : fecha que actualiza el sistema a la cual fue el ultimo calculo de nomina
  • MODIFACION MAS ANTIGUA DE DATOS MAESTROS: en caso de modificarse los datos maestros mas relevantes para el calculo de la nomina, se activa la fecha mas antigua de retroactivadad en el registro de gestion.
  • EL CAMPO CORRECION DE CALCULO DE NOMINA: se activa indicando cuando se rechaza un numero de personal o cuando se han realizado entradas durante la fase de correcion del calculo de la nomina
  • FECHA PERSONAL MAS ANTIGUA PARA RETROACTIVIDAD: es la fecha que deseamos que sea su limite para una retroactividad distinta a la especificada en el registro de gestion
  • LIQUIDAR HASTA: es la fecha la cual queremos que el sistema calcule hasta ese momento nomina, despues de que un empleado es dado de baja, para esto debe el empleado estar en STATUS BAJA
  • NO CALCULAR MAS: se considera esta fecha para la cual ES EL LIMTE HASTA donde queremos que calcule la nomina, despues de esta fecha el empleado debe estar INACTIVO.

 

 

 


Sobre el autor

Publicación académica de Carlos Antonio Omana Lavenant, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor SAP HCM Nivel Inicial.

SAP Master

Carlos Antonio Omana Lavenant

Profesión: Lic en Economia - Mexico - Legajo: PT41L

✒️Autor de: 81 Publicaciones Académicas

🎓Egresado de los módulos:

Disponibilidad Laboral: FullTime

Certificación Académica de Carlos Omana

✒️+Comunidad Académica CVOSOFT

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Las Áreas de Nónima Constityen una unidad organizativa para la ejecución de la liquidación. Se agrupan todos los empleados con la misma fecha de pago y el mismo intervalo de liquidación. Es agrupador de empleados q quienes se les calcula la nómina por el mismo período de tiempo y con la misma fecha de pago. El sistema SAP para el módulo de recursos humanos utiliza áreas de nómina para agrupar a los empleados cuyas nóminas deben calcularse en el mismo momento y para determinar el período de cálculo de nómina por fechas. Algo importante a saber es que los empleados de áreas de personal distintas pueden perrtenecer a la misma área de...

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AREAS DE NÓMINA: Constituyen una unidad Organizativa para la ejecución de la liquidación. se agrupan todos los empleados con la misma fecha de pago y el mismo intervalo de liquidación. Es un agrupador de empleados a quienes se les calcula la nómina por el mismo periodo de tiempo y con la misma fecha de pago. El sistema SAP para el modulo de Recursos Humanos utiliza reas de nomina para agrupar a los empleados cuyas nominas deben calcularse en el mismo momento y para determinar el periodo de calculo de nómina por fechas. Los empleados de área de personal distintas pueden pertenecer a la misma área de nómina porque son agrupadores diferentes. El área de nomina se utiliza como...

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Las Áreas de Nómina Estas constituyen una unidad organizativa para la ejecución de la liquidación, se agrupan todos los empleados con la misma fecha de pago y el mismo intervalo de liquidación. Los empleados de áreas de personal distintas pueden pertenecer a la misma área de nómina; son agrupadores distintos. Las Áreas de nómina se cargan bajo el infotipo 0001 de Asignación Organizativa Áreas de nómina: la unidad para la ejecución de liquidación. Este agrupa a los empleados con la misma fecha de pago y el mismo periodo de liquidación. infotipo 0001: se cargan la nominas para los empleados de la empresa de asignación organizativa....

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Las Áreas de Nómina Agrupan todos los empleados con la misma fecha de pago y el mismo intervalo de liquidación, además permite separar a los empleados que cobran el mismo período de tiempo pero que tienen distintos conceptos de pago o descuento del área de nómina. Se cargan para todos los empleados en el Infotipo 0001. Períodos para Cálculo de Nómina Determina el período para el que se obtiene un resultado de cálculo de la nómina, especificando fecha de inicio y de fin de los períodos para cada área de nómina. Por ejemplo mensual, semanal, etc. El registro de Gestión o Control de la Nómina Antes de usar el área...

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Las areas de la nomina Es una unidad organizativa para la ejecucion de la liquidacion, es un agrupador de empleados a uienes se les calcula la nomina por el mismo periodo de tiempo y on la misma fecha de pago al mismo tiempo se pueden separar a empleados que cobran el mismo periodo de tiempo pero que tienen conceptos de pago o descuentos especificos del area de nomina Las areas de nominas se cargan para todos los empleados en el infotipo 0001 de asignacion organizativa Los periodos para el calculo de nomina determina el periodo que se obtiene un resultado de calculo de la nomina pueden ser mensual, semanal o 14 dias El registro de gestion o control de nomina Es necesario el registro de gestion antes de utilizar el area de nomina el registro...

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LA AREA DE NOMINA Constituyen una Unidad Organizativa para la ejecuciòn de la liquidaciòn Se agrupan todos los empleados con la misma fecha de pago y el mismo intervalo de liquidaciòn Nota : El àrea de nomina es un agrupador de empleados si por ejemplo hay dos grupos de pagos de empleados, semanal y mensual se crean 2 grupos de nomina. Este àrea de nomina se utiliza tambièn como criterio para el calculo de nomina. como recibo de sueldo y evaluaciòn de informe. las àreas de nomina se cargan para todos los empleados en el 0001 de asignaciòn Organizativa. Periodo para el calculo de nomina : Se debe especificar la fecha de inicio y de fin de los periodos para cada area de...

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Las Áreas de Nómina Estas constituyen una unidad organizativa para la ejecución de la liquidación, se agrupan todos los empleados con la misma fecha de pago y el mismo intervalo de liquidación. Las Áreas de nómina se cargan bajo el infotipo 0001 de Asignación Organizativa Períodos para el cálculo de la nómina Aquí se debe especificar las fechas de inicio y de fin de los períodos para cada área de nómina, la longitud de los períodos, por ejemplo si son semanal, mensual o de 14 días estas entradas se generan automáticamente al iniciar un programa. El registro de gestión o control de la Nómina Antes de poder...

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Creado y Compartido por: Luis Alberto Guillen Araque / Disponibilidad Laboral: FullTime

 


 

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