✒️SAP HCM / Los principales Infotipos para gestión de personal Por Sergio Castillo
SAP HCM Los principales Infotipos para gestión de personal
1 | Principales datos de Infotipos para Administración de Personal
los principales datos que parametrizaremos como opciones para los infotipos más importantes de la Gestión de la Administración del Personal.
Especificar tratamientos
En esta actividad IMG se crean los tratamientos para cada empleado y/o candidato. Sr. Sra., entre otros.
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Gestión de Personal > Gestión de personal > Datos Personales > Datos Personales > Especificar Tratamientos.
Especificar complemento de nombre
En esta actividad IMG se crean los posibles títulos académicos y/o nobiliarios de los empleados/candidatos y sus familiares. Para el caso de Mutual, en este campo se visualizarán los tipos de CARGA FAMILIAR, ya sean simples, maternales, duplos, etc.
SPRO
Gestión de Personal > Gestión de personal > Parametrizaciones Básicas > Datos Personales> Datos Personales > Especif.complementos nombre
Especificar Estado Civil
En esta actividad IMG se crean las denominaciones posibles de estado civil de los empleados/candidatos.
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Gestión de Personal > Gestión de personal > Parametrizaciones Básicas > Datos Personales > Especificar estado civil
Especificar Miembros de la familia
Estos tienen enlaces temporales, cuya opción para carga y significado de cada uno es:
Enlace Temporal 1: El infotipo debe existir continuamente, sin espacios en blanco y solo una vez por vez. El último
registro de este infotipo existente en la base de datos no puede borrarse (Mensaje: Se borrarían todos los registros de este infotipo).
Enlace Temporal 2: Se admiten blancos, pero los registros no pueden existir simultáneamente.
Enlace Temporal 3: Se admiten blancos y los registros pueden existir simultáneamente
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Gestión de Personal > Gestión de personal > Datos personales > Familia > Especificar miembros de la familia posibles
Actualizar Títulos
En esta actividad IMG se crean los posibles títulos académicos.
SPRO
Gestión de Personal > Gestión de personal > Parametrizaciones Básicas > Datos Personales > Actualizar Títulos
Métodos de pago
En esta actividad IMG se realizan las parametrizaciones del sistema para cada vía de pago. Por ejemplo, podemos definir (entre otros):
- Cheque
- Efectivo
- Depósito Bancario
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Gestión de Personal > Gestión de personal > Datos personales > Relación Bancaria > Especificar vía de pago
- En primer lugar, seleccionamos "Vías de Pago en el País" donde visualizaremos los datos relacionados a nuestro país.
- Ingresando en esta opción visualizaremos las vías de pago especificadas para cada país.
- Por último, Seleccionamos una vía de pago y luego presionaremos la Lupa para ver sus detalles:
Fijar encargado
En esta actividad IMG debemos definir quién es el encargado de nómina, encargado de personal y de tiempos.
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Gestión de Personal > Gestión de personal > Datos de organización > Asignación organizativa > Fijar encargado
Clases de contrato
En esta actividad IMG definimos qué clases de contratos habrán en la empresa y si están o no limitados por el tiempo.
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Gestión de Personal > Gestión de personal > Acuerdos contractuales e internos de la empresa> Elementos de Contrato > Fijar clases de contrato
Definir Cesiones
En esta actividad IMG crearemos los posibles elementos cuando por ejemplo, un empleado recibe en régimen de cesión ropa de trabajo de la empresa, otro determinadas herramientas.
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Gestión de Personal > Gestión de personal > Acuerdos contractuales e internos de la empresa > Cesiones>Definir cesiones
Definir poderes
En esta actividad IMG se definen los poderes habituales que pueden tener los empleados.
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Gestión de Personal > Gestión de personal > Acuerdos contractuales e internos de la empresa > Poderes>Definir Poderes Generales
Notificaciones Especiales
En esta actividad IMG se crean las posibles notificaciones especiales. Aunque el propósito general de este infotipo es para instrucciones especiales que se le dieron a el empleado, el sentido a aplicarle será más orientado a ir guardando mensualmente los hechos significativos de los empleados, tanto favorables como desfavorables.
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Gestión de Personal > Gestión de personal > Acuerdos contractuales e internos de la empresa > Instrucciones de Empresa > Fijar clases de notificaciones especiales.
Datos de fecha
En esta actividad IMG se generan los datos de fecha para los empleados.
Los mismos se utilizan, por ejemplo, para el correcto funcionamiento de las Vacaciones, ya que es obligatorio tener en el Infotipo 0041 - Datos de Fecha para cada empleado las fechas de alta, antigüedad y progresivo
SPRO
Gestión de Personal > Gestión de personal > Bases de Evaluación> Datos de Fecha
Primero hay que fijar clase de fecha
Clase de fecha
SPRO
Gestión de Personal > Gestión de personal > Bases de Evaluación > Datos de Fecha > Fijar clase de Fecha
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Sobre el autor
Publicación académica de Sergio Castillo, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor SAP HCM Nivel Avanzado.
SAP Master
Sergio Castillo
Profesión: Comunicador Social - Colombia - Legajo: WU82P
✒️Autor de: 80 Publicaciones Académicas
🎓Egresado de los módulos:
Certificación Académica de Sergio Castillo
Disponibilidad Laboral: PartTime 
