✒️SAP HCM / Los principales Infotipos para gestión de personal Por Damelys Mercado

SAP HCM Los principales Infotipos para gestión de personal

SAP HCM Los principales Infotipos para gestión de personal

PRINCIPALES INFOTIPOS PARA LA GESTIÓN DE PERSONAL

  • ESPECIFICAR TRATAMIENTO: se crean los tratamientos para cada empleado y/o candidato.(SR., SRA., DR., DRA.)
  • ESPECIFICAR COMPLEMENTOS DE NOMBRE: se crean los posibles títulos académicos y/o nobiliarios de los empleados/candidatos; así como la carga familiar.
  • ESPECIFICAR ESTADO CIVIL: se crean las denominaciones posibles de estado civil del empleado/candidato.
  • ESPECIFICAR MIEMBROS DE FAMILIA: se define la clase de relación entre sus empleados y sus familiares.
  • ACTUALIZAR TÍTULOS: se crean los posibles títulos académicos.
  • MÉTODO DE PAGO: se realizan las parametrizaciones del sistema para cada vía de pago.
  • FIJAR ENCARGADO: se define quien es el encargado de la nómina, encargado de personal y de tiempos.
  • CLASE DE Contratos: definen las clases de contratos que habrán en la empresa y si están o no limitados por el tiempo.
  • DEFINIR CESIONES: se crean los posibles elementos (uniformes, herramientas, equipos) que recibirá un empleado.
  • DEFINIR FUNCIONES INTERNAS O CORPORATIVAS: se crean las posibles funciones internas alternas que pueden cumplir los empleados (Delegado de SSL, Facilitador, etc.).
  • DEFINIR PODERES: se definen los poderes habituales que pueden tener los empleados (Poder legal, comercial, bancario, etc.).
  • NOTIFICACIONES ESPECIALES: el propósito general de este infotipo es para instrucciones que se le dieron al empleado; sin embargo está mas orientado a registrar los hechos más significativos favorables o no del empleado.
  • DATOS DE FECHA: se crean los datos de fecha para los empleados. (alta, antigüedad, otros).


 

 

 


Sobre el autor

Publicación académica de Damelys Mercado, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor SAP HCM Nivel Avanzado.

SAP Senior

Damelys Mercado

Profesión: Lic. Administración de Empresas - Venezuela - Legajo: CG41Q

✒️Autor de: 21 Publicaciones Académicas

🎓Egresado de los módulos:

Disponibilidad Laboral: FullTime

Presentación:

Lic. en administración de empresas y tsu en administración de personal; con experiencia en el área de reclutamiento y selección, administración de personal y compensación.usuario experto en sap hcm.

Certificación Académica de Damelys Mercado

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LECCION: PRINCIPALES INFOTIPOS PARA LA GESTION DEL PERSONAL Los principales datos de infotipos para administración de personal 1- Especificar tratamientos (Sr., Sra., Dr., Dra.) SPRO: Gestión de personal/gestión de personal/ Datos Personales/ Datos Personales/especificar tratamientos. 2- Especificar complementos de nombre (Títulos académicos y/o mobiliarios). SPRO: Gestión de personal/gestión de personal/ Datos Personales/ Datos Personales/especificar complementos de nombre. 3- Especificar estado civil: SPRO: Gestión de personal/gestión de personal/Parametrizaciones básicas/ Datos Personales/especificar estado civil 4- Especificar miembros de la familia: En esta actividad...

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Los principales Infotipos para gestión de personal. 1 Los principales datos de Infotipos para Administración de Personal A continuación repasaremos los principales datos que parametrizaremos como opciones para los infotipos más importantes de la Gestión de la Administración del Personal. 1.1 Especificar Tratamientos (Sr., Sra., Dr., Dra.) En esta actividad IMG se crean los tratamientos para cada empleado y/o candidato 1.2 Especificar complementos de nombre En esta actividad IMG se crean los posibles titulos académicos y/o nobiliarios de los empleados/candidatos y sus familiares. Para el caso de Mutual, en este campo se visualizarán los tipos de CARGA FAMILIAR, ya sean simples, maternales,...

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Los principales Infotipos para gestión de personal 1 | Los principales datos de Infotipos para Administración de Personal Los principales datos que parametrizaremos como opciones para los infotipos más importantes de la Gestión de la Administración del Personal. 1.1 | Especificar Tratamientos (Sr., Sra., Dr., Dra.) En esta actividad IMG se crean los tratamientos para cada empleado y/o candidato. Especificar Tratamientos SPRO Gestión de Personal > Gestión de personal > Datos Personales > Datos Personales > Especificar Tratamientos. 1.2 | Especificar Complementos de Nombre En esta actividad IMG se crean los posibles títulos académicos y/o nobiliarios de los empleados/candidatos...

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LECCION: PRINCIPALES INFOTIPOS PARA LA GESTION DEL PERSONAL Los principales datos de infotipos para administración de personal 1- Especificar tratamientos (Sr., Sra., Dr., Dra.) SPRO: Gestión de personal/gestión de personal/ Datos Personales/ Datos Personales/especificar tratamientos. 2- Especificar complementos de nombre (Títulos académicos y/o mobiliarios). SPRO: Gestión de personal/gestión de personal/ Datos Personales/ Datos Personales/especificar complementos de nombre. 3- Especificar estado civil: SPRO: Gestión de personal/gestión de personal/Parametrizaciones básicas/ Datos Personales/especificar estado civil 4- Especificar miembros de la familia: En esta actividad...

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INFOTIPO: Conjunto de datos agrupados por áreas con contenido similar. Ej: Datos Personales, Horario de trabajo teórico, Asignación adm, etc. La estructura de los infotipos refleja una agrupación de datos y se puede identificar mediante una clave de 4 dígitos. También presentan características de control del sistema. Ej: enlaces temporales, relevancia de la retroactividad, etc El infotipo es un atabla del registro maestro de HR o HCM donde se almacena info para el empleado. Un infotipo puede ser datos personales, datos de la organización, puerto, sueldo. 1. PRINCIPALES DATOS DE INFOTIPOS PARA ADM DE PERSONAL 1.1 Especificar tratamiento sr., sra., dr., dra. SPRO > Gestión de Personal...

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LECCION: PRINCIPALES INFOTIPOS PARA LA GESTION DEL PERSONAL Los principales datos de infotipos para administración de personal 1.1- Especificar tratamientos (Sr., Sra., Dr., Dra.) En esta actividad IMG se crean los tratamientos para cada empleado y/o candidato 1.2- Especificar complementos de nombre En esta actividad IMG se crean los posibles títulos académicos y/o nobiliarios de los empleados/candidatos y sus familiares Para el caso de mutual, en este campo se visualizarán los tipos de CARGA FAMILIAR, ya sean simples, maternales, duplos, etc. 1.3- Especificar estado civil En esta actividad IMG se crean las denominaciones posibles de estado civil de los empleados/candidatos 1.4- Especificar miembros de la familia...

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Creado y Compartido por: Natali Kemelmajer / Disponibilidad Laboral: PartTime + Carta Presentación

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LOS PRINCIPALES INFOTIPOS PARA GESTIÓN DE PERSONAL. PRINCIPALES DATOS DE INFOTIPOS Por el IMG se crear todos los tratamientos para cada empleado o candidato. Especificar Tratamientos: por la transacción SPRO. Especificar Tratamientos: se crear todos los tratamientos para cada empleado o candidato (Sr./ Sra./ Dr./ Dra. etc.) Especificar Complementos de Nombre: en el IMG se crean los posibles títulos académicos y nobiliarios de los empleados y familiares. En caso de MUTUAL se visualiza los tipos de carga familiar (maternas, simples, duplos, etc) Especificar Estado Civil: (casado, soltero. viudo, etc) Especificar miembro de la Familia: se define la clase de relación entre sus empleados...

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Creado y Compartido por: Lisbeth Josefina Rodríguez Arcia / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

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Los principales Infotipos para gestion de personal Los principales datos de infotipos para administracion de Personal A continuacion repasaremos los principales datos que parametrizaremos como opciones para los infotipos mas importantes de la g´Gestion de la Administracion de personal. Especificar tratamientos ( Sr, Sra, Dr, Dra) SPRO Gestion de personal / Gestion de personal / Datos personales / Datos personales / Especificar tratamientos Especificar Complementos de Nombre SPRO Gestion de Personal / Gestion de Personal / Parametrizaciones Basicas / Datos Personales / Especif.complementos nombre. Especificacion de Estado Civil SPRO Gestiom de personal / Gestion de Personal / Parametrizaciones Basicas / Datos Personales / Especificar...

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Los principales Infotipos para gestión de personal Los principales datos de Infotipos para Administración de Personal Especificar Tratamientos (Sr., Sra., Dr., Dr) En esta actividad IMG se crean los tratamientos para cada empleado y/o candidato Especificar tratamiento SPRO Gestión de personal - Gestión de personal - Datos personales - Datos personales - Especificar Tratamiento Especificar Complementos de Nombres SPRO Gestión de personal - Gestión de personal - Parametrizaciones básicas - Datos personales - Datos personales - Especificar Complementos nombre Especificar Estado Civil SPRO Gestión de personal - Gestión de personal - Parametrizaciones básicas - Datos personales...

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Creado y Compartido por: Luis Alberto Guillen Araque / Disponibilidad Laboral: FullTime

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LOS PRINCIPALES INFOTIPOS PARA GESTION DE PERSONAL 1- Los principales datos de infotipos para administración de personal 1.1- Especificar tratamientos (Sr., Sra., Dr., Dra.) En esta actividad IMG se crean los tratamientos para cada empleado y/o candidato 1.2- Especificar complementos de nombre En esta actividad IMG se crean los posibles títulos académicos y/o nobiliarios de los empleados/candidatos y sus familiares Para el caso de mutual, en este campo se visualizarán los tipos de CARGA FAMILIAR, ya sean simples, maternales, duplos, etc. 1.3- Especificar estado civil En esta actividad IMG se crean las denominaciones posibles de estado civil de los empleados/candidatos 1.4- Especificar miembros de la familia...

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Creado y Compartido por: Maria Silvana Lobos Ibarra

 


 

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