✒️SAP HCM / La nómina internacional Por Leandro Sanchez Brizuela

NOMINA INTERNACIONAL

1 - CALSES DE TRATAMIENTO Y PARTICULARIDADES

- CLASES DE TRATAMIENTO: son creadas para que las reglas dentro de los esquemas (tiempo - nominas) tengan alguna reacción particular

Para realizar esta tarea se puede ingresar de dos formas:

1. SPRO>CALCULO DE NOMINA>CALCULO NOMINAINTERNACIONAL> PARAMETRIZACIONES BASICAS>ENTORNO DE LA ACTULIZACION DE CC-NOMINAS>CLASES DE TRATAMTIENTO Y CLASES DE EVALUACION> ACTUALIZAR LA CLASE DE TRATAMIENTO Y SUS PARTICULARIDADES
2. Mediante la transacción SM30 en la tabla V_512W_D

- Pasos para crear una nueva clase de tratamiento:

1. Compruebe las entradas que aún permanecen libres en el área de cliente
2. Llame con doble clic sobre clases de tratamiento a la correspondiente subdivisión de dialogo en estructura de dialogo
3. Seleccione entradas nuevas
4. Especifique el numero y la denominación de la nueva clase de tratamiento
5. Grabe sus entradas

- Para crear nuevas particularidades para la clase de tratamiento, del siguiente modo:

1. Marque la clase de tratamiento en cuestión
2. Llame con doble clic sobre particularidades de la clase de tratamiento la correspondiente subdivisión de dialogo en estructura de dialogo
3. Seleccione entradas nuevas
4. Introduzca una clave y un denominador para la nueva particularidad
5. grabe sus entradas

2 - CLASES DE EVALUACION Y SUS PARTICUALARIDADES:

Son utilizadas para salidas de formularios estándar.

Para realizar esta tarea se puede ingresar de dos formas:

1. SPRO>CALCULO DE NOMINA>CALCULO NOMINA INTERNACIONAL>PARAMETRIZACIONES BASICAS>ENTORNO DE LA ACTUALIZACION DE CC-NOMINAS>CLASES DE TRATAMIENTO Y CLASES DE EVALUACION>ACTUALIZAR LA CLASE DE TRATAMIENTO Y SUS PARTICULARIDADES.
2. Mediante la transacción SM30 en la tabla V_512_D

- Pasos para crear una nueva clase de evaluación:

1. Compruebe las entradas que aún permanecen libres en el área de cliente
2. Baje estructura de dialogo llame el dialogo parcial correspondiente haciendo un doble clic en clases de evaluación
3. Seleccione entradas nuevas
4. Introduzca el número y la denominación de la nueva clase de evaluación.
5. Grabe sus entradas

- Para crear nuevas particularidades para la clase de evaluación del siguiente modo:

1. Marque la clase de tratamiento en cuestión
2. Bajo estructura de dialogo llame el dialogo parcial correspondiente haciendo un doble clic sobre valores clase de evaluación.
3. Seleccione entradas nuevas
4. Introduzca una clave y una denominación para el nuevo valor
5. grabe sus entradas

3 - AGRUPADORES DE NOMINA

Existen 2 agrupadores de nomina:

3.1 - Agrupador de área de personal para cc-nominas primarias: Acá se definen las aéreas de personal para cc-nominas primarias, es decir, se agrupan aéreas de personal en grupos. Mediante estos grupos se puede determinar que cc-nominas se deben poder introducir en que aéreas de personal

- Mediante SPRO: GESTION DE PERSONAL>DATOS DE NOMINA>EMOL.BASICOS>CC-NOMINAS>AREAS DE PERSONAL P. CC-NOMINAS PRIMARIAS. O por medio de la transacción SM30 y la tabla V_503_G

- Condiciones previas: Se debe haber definido sus grupos y aéreas de personal

- ¿Para qué nos sirve este agrupador?: es clave para 2 funciones principales: 1°para diferencias cc-nomas a nivel de ares de personal y que solo puedan ver las cc-nominas correspondientes a su agrupador. 2°para poder utilizarlos en los agrupadores de reglas.

3.2 - Agrupador de subdivisiones de personal para cc-nominas primarias: Acá es donde se definen las subdivisiones de personal del usuario para cc-nominas primarias, es decir, se agrupan las subdivisiones ya definidas en grupos.

Para realizar estas tareas se puede ingresar de 2 formas

1. SPRO>GESTION DE PERSONAL>DATOS DE NOMINA>EMOL. SABSICOS>CC-NOMINAS>SUBDIVISION PERSONAL P. CC-NOMINAS PRIMARIA
2. Mediante la transacción SM30 y la tabla V_001P_K

- ¿para qué nos sirve este agrupador? Es calve para agrupar las cc-nominas validas para las subdivisiones de personal. Mediante este agrupador se puede resolver el tema de cc-nominas para distintos estados en países con mas estado y tratamientos diferentes de las nominas

3.3 Fijar admisibilidad de cc-nominas por subdivisión de personal y área personal

Accederemos de 2 maneras:

1. SPRO>DATOS DE NOMINA>EMOL. BASICOS>CC-NOMINAS>VERIFICACION DE CATALOGO DE CC-NOMINAS>FIJAR ADMISIBILIDAD DE CC-NOMAS POR SUBD.PERS. Y AREA PERS.
2. Transacción SM30, tabla V_511_B

Condiciones previas:

• Debe haber definido sus aéreas y subdivisiones de personal
• Ha definido sus subdivisiones de personal
• ha agrupado sus aéreas y subdivisiones de personal para cc-nominas primarias
• Ha definido Ud. su catalogo de cc-nominas

Modo de utilización:

• "1" si declara como admisible esta cc-nominas sin advertencia o nota previa
• "2" si el usuario debe recibir un mensaje de advertencia del sistema al introducir la cc-nomina
• "blanco" significa entrada no admisible.

Si no ha realizado ninguna agrupación de sus aéreas y subdivisión de personal, los espacios en blanco en la barra de admisibilidad significa que no se debe realizar ninguna verificación de admisibilidad.

3.4 Verificar propiedades de cc-nominas: Acá se hace referencia solo a las propiedades de cc-nominas que controlan la entrada de la cc-nomina en el modo interactivo (ej:IT0014, IT0015,IT2010)

Accederemos de 2 formas:

1. SPRO>CALCULO NOMINA: INTERNACIONAL>PARAMETRIZACIONES BASICAS>ENTORNO DE LA ACTUALIZACION DE CC-NOMINAS>VERIFICAR PROPIEDADES DE CC-NOMINAS.
2. Transacción SM30, tabla V_t511

Ingresado presionaremos el icono LUPA para seleccionar la cc-nomina y luego oprimimos el detalle.

- IMPORTANTE: Acá es también es donde se contrala si una cc-nomina de devengos (deducciones) se ingrese con valor positivo e internamente la nomina la interprete como valor negativo.

- Combinación de entradas: Podremos controlar el tipo de entrada que posee una cc-nomina, la cuales expresamos como "IMPORTANTE", "CTD/UNIDAD" y su significado:

• x x: importe o bien cantidad/unidad
• - -: ni importe ni cantidad/unidad
• -: importe obligatorio, ninguna cantidad/unidad
• - : ningún importe, cantidad/unidad obligatoria
• * *: importe mínimo o bien cantidad/unidad
• .: importe obligatorio, cantidad/unidad opcional
• . : importe opcional, cantidad/unidad obligatoria
• : importe obligatorio, cantidad/unidad obligatoria
• . . : importe opcional, cantidad/unidad opcional
• - . : ningún importe, cantidad/unidad opcional
• . - _ importe opcional, ninguna cantidad/unidad

- NIVELACION DE TIEMPO Y HOJA DE HORARIO TRABAJO: Se codifica aquí si esta cc-nomina es una cc-nomina de horas básicas o bien una cc-nomina de plus.

- CANTIDAD / UNIDAD: Acá se registrara si la unidad de medida relaciona al concepto. También puede relacionar la cantidad mínima y máxima de la cantidad unidad.

-VALORACION INDIRECTA: Acá podemos definir una valorización indirecta de la cc-nomina, que quiere decir esto, que se puede vincular el valor de ella a traves de otra tabla de parametrizacion en función de los criterios de la misma.

MODULOS DE EVALUACION INDIRECTA SON:

1. TARIF: valoración a través de entradas realizadas por el usuario en la actividad grupos y subgrupos profesionales
2. PRZNT: valoración a través de las entradas a realizar por el usuario en el actividad IMG.
3. SUMME: variantes de modulo B, D, I, J, se corresponde con el modulo PRZNT a excepción de que el valor de la cc-nomina a valorar indirectamente se calcula multiplicando la remuneración básica
4. UNITS: variantes de modulo B, D, I, J, se corresponde con el modulo PRZNT a excepción de que el valor de la cc-nomina a valorar indirectamente se calcula multiplicando la remuneración básica por la cantidad indicada para la cc-nomina a valorar
5. CONST: modulo para la valoración constante de cc-nominas según la tabla T510K
6. ARBPL: valoración mediante las entradas a realizar en la actividad IMG determinar valoración indirecta para posiciones
7. ANSAL: Se realiza una conversión del sueldo calculado a un sueldo anual o bien la conversión de un sueldo anual a un sueldo calculado.

4 - VALORACION DE CC-NOMINAS DE TIEMPOS

Las cc-nominas de tiempos son cc-nominas que o bien registran por el IT2010 (comprobante de remuneración) Acá observaremos como se pueden realizar las parametrizaciones necesarias para la valoración de cc-nomina:

• crear bases de valoración
• indicar las cc-nominas de tiempos a valorar

4.1 BASES DE VALORACION RELATIVAS A LAS PERSONAS: Acá es donde se definen las tarifas horarias o dieras que deben crearse de forma individualizada por persona durante el cálculo de la nomina

- CONFIGURACION:

1. tener en claro las tarifas horarias/dieras que necesita
2. copie la regla estándar para el cálculo de la nomina X010 encima de la regla para el cálculo de la nomina Z010
3. defina todas las formulas que necesite en la regla para el cálculo de la nomina Z010
4. copie la regla estándar para el cálculo de la nomina en la regla para el cálculo de la nomina Z013
5. defina todas las formulas que necesita en la regla para el cálculo de la nomina Z013
6. modifique en el esquema de nomina XT00 (ZT00 - YT00 según localización)
7. documente las formulas nuevas
8. especifique para cada cc-nomina de emolumentos básicos la base de valoración en la que debe ser incluida.

IMPORTANTE: solo necesitamos una o dos tarifas horarias y las formulas suministradas satisfacen sus necesidades pueden obviar los puntos dos hasta siete.

PE02 REGLA DE NOMINA: ingresamos al tratamiento de reglas en el sistema

• BASES DE VALORACION ADICION: (X010) esta regla trabaja con los agrupadores de personal y reaccionar en función de la clase de tratamiento 01
• BASES DE VALORACION DIVISION: (X013) esta regla deja el valor de la base en la RTE.

5 - BASES DE PROMEDIOS

Acá es donde se determinan las reglas según las que debe calcularse esta remuneración porcentual en base de promedios. Si se crea o copian reglas, dispondremos como área de nombres es un string de cuatro posiciones opcional que empieza con la letra Z o con una sifra entre 0 y 9

5.1 CONFORMAR BASES DE PROMEDIOS: Acá se determinan que cc-nominas primarias y que parámetros de mes parcial deben introducirse en que base de promedios

Mediante SPRO>CALCULO DE LA NOMINA>CALCULO NOMINA INTERNACIONAL>VALORACION CC-NOMINAS DE TIEMPOS>PROMEDIOS NUEVO>CONFORMAR BASES DE PROMEDIOS.

Cuando ingresemos nos llevara a la siguiente pantalla

En este punto debemos completar según sea su necesidad:

• las cc-nominas
• la base de acumulación sobre donde se almacenara el resultado
• periodo de validez
• el campo de la cc-nomina desea utilizar para la base
• en qué porcentaje se debe considerar este valor

5.2 CREAR REGLA PARA EL CALUCLO DE PROMEDIOS: En esta actividad debe crear las reglas para el cálculo de promedios.

Mediante SPRO>CALCULO DE LA NOMINA>CALCULO NOMINA INTERNACIONAL>VALORACION CC-NOMINAS DE TIEMPOS>PROMEDIOS NUEVO>CREAR REGLA PARA EL CALCULO DE PROMEDIOS.

- CREARL RELGA DE RELEVANCIA PARA CÁLCULO DE PROMEDIOS: