✒️SAP HCM Las cualificaciones y requisitos para Desarrollo del Personal
SAP HCM Las cualificaciones y requisitos para Desarrollo del Personal
Cualificaciones y requisitos para desarrollo del Personal:
Se puede mencionar que el desarrollo de personal planifica y ejecuta medidas específicas para cada personal y de esta manera fomentar el desarrollo de su empleado; la medida de cualificaciones se hace a través de agrupamiento de planes de desarrollo y estas pueden ser ajustadas según sea la necesidad de cada empleado. El objetivo de cualificaciones y requisitos es que se puede crear perfiles a partir de un catálogo de cualificaciones, de la estructura de organización.
Conceptos Claves para desarrollo de personal:
· Catálogo de calificaciones
· Criterios
· Calificado
· Cualificación
· Escala
· Perfil de requerimientos
· Plan de sucesión
Escala de Calidad: Se encarga de evaluar las cualificaciones, dándole de esta manera a cada grupo de cualificación una escala de calidad, transmitiendo automáticamente las cualificaciones.
Cualificaciones Alternativas: Son cualificaciones que son alternativas a otras, es decir, que una cualificación depende de otras y viceversa. Esta comparación se realiza cuando hablamos de posición y personas.
 
 
 
Sobre el autor
Publicación académica de Orangely Del Valle Velasquez Tovar, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor en SAP HCM.
Orangely Del Valle Velasquez Tovar
Profesión: Lcda. Admon de Empresas - Venezuela - Legajo: UR48T
✒️Autor de: 20 Publicaciones Académicas
🎓Egresado del módulo:
Disponibilidad Laboral: FullTime
Presentación:
Licenciada en administración de empresas, dedicada por mas de 8 años en el área de rrhh en la empresa plumrose latinoamericana, c.a. ocupando el cargo de asesor integral de rrhh.
Certificación Académica de Orangely Velasquez