✒️SAP HCM El estatus para selección de los candidatos

EL ESTATUS PARA LA SELECCIÓN DE LOS CANDIDATOS

El estatus del candidato

Hay dos estatus de candidatos

• Estatus total de un candidato: Indica el estatus actual de un candidato dentro del proceso de selección para toda la empresa
• Estatus de la asignación de vacante de un candidato: Indica el estatus actual de un candidato dentro del proceso de selección para una determinada vacante

Modificar textos de estatus

Se puede sobrescribir los textos de estatus para el estatus global y el estatus de la asignación de vacantes con denominaciones sinónimas

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Crear Motivos de estatus

El motivo de estatus tiene fines puramente informativos y se puede utilizar en la creación automática de operaciones de candidatos

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Fijar motivos de estatus admitidos por estatus de candidatos

Si no es necesario describir un determinado estatus de candidato mediante un motivo de estatus no deberá efectuar ninguna entrada para este estatus de candidato

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Fijar Estatus admitidos asignación vacante por estatus global

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Las medidas de candidatos

• La transacción Medida de candidatos
• El infotipo Medidas de candidatos (4000)

Modificar medidas de candidatos

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Definir valores de propuesta para contratos de trabajo

La característica determina valores de propuesta para complementar algunos conceptos del infotipo elementos de contrato (0016)

Adicionalmente podrá especificar los valores de propuesta para los siguientes campos del infotipo

• Clase de contrato
• Continuación del pago de salario
• Plus del subsidio de enfermedad
• Período de prueba
• Plazo de preaviso empresario
• Plazo de preaviso empleado

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