✒️SAP Los sistemas ERP
SAP Los sistemas ERP
ERP (planeacion de recursos de la Empresa) : rrhh,ventas,proyectos,produccion,compras,inventario,contabilidad y finanzas.
Sistemas integrales de gestion empresarial diseñados para modelar y automatizar los procesos de una empresa.
Apoyo a clientes del negocio, rapida respuesta a los problemas, disminucion de costos, eficiencia al manejo de info.
Caracteristicas
flexibilidad modularidad conectividad diferentes formas de negocio simulacion de la realidad
Tipo de industrias que utilizan ERP
fabricacion y distribucion , servicios masivos. servicios profesionales y consultoria, obras/construccion, proyectos , agro, educacion, mayorista, finanzas, intermediarios, minoristas.
8 Beneficios:
Optimizar los procesos : elaboracion de facturas etc.
Favorecer el acceso a la info : accesible para los distintos departamentos, favorece la eliminacion de errores y duplicados.
Tomar decision de forma rapida: decisiones en base a datos reales.
Tener mayor control: corregir de forma rapida y sencilla errores gracias a su trazabilidad.
Aumentrar la seguridad : la info y las acitvidades estan protegidas con copias de seguridad automaticas.
Mejorar la att. al cliente : dar mejor servicio acorde a sus necesidades.
Reduccion de costos
Aumento de rentabilidad: ventaja final y objetivo , aumentar la rentabilidad de la Empresa.
Razon por la cual una empresa utiliza ERP
Integracion de la info financiera: el CEO siempre busca info financiera. cada departamento/modulo tiene sus porpios numeros financieros, con la implementacion de los ERP todos los numeros estan unificados.
Integracion de la info de los pedidos de los clientes: darle un mayor seguimiento a los pedidos. desde su origen hasta su destino.
Estandarizar y agilizar los procesos de manufacturacion:automotizar algunos procesos de fabricacion utilizando un solo sistema informatico, ahorra tiempo, aumenta la productividad y reduce costos.
Minimizar el inventario: reducir inventarios para ayudar a los usuarios a que desarrollen mejores planes de entrega con respecto a los pedidos.
Estandarizacion de la info de RRHH: unificar el tiempo de los empleados y comunicacion sobre los beneficios y servicios.
Puntos negativos : resistencia al cambio , beneficios que no son inmediatos, la ejecucion depende del talento humano,los costos son altos y la implementacion es larga.
 
 
 
Sobre el autor
Publicación académica de Damian Emanuel Ferreyra, en su ámbito de estudios para el Carrera Consultor Basis NetWeaver.
Damian Emanuel Ferreyra
Profesión: Referente de Deposito. - Argentina - Legajo: RC50V
✒️Autor de: 4 Publicaciones Académicas
🎓Cursando Actualmente: Consultor Funcional Módulo FI Nivel Inicial
🎓Egresado del módulo:
Disponibilidad Laboral: FullTime
Presentación:
Me destaco por nunca rendirme y siempre querer aprender cosas nuevas. no soy de quedarme con lo que tengo , siempre busco ampliar mi conocimiento. cabe aclarar que voy a ser el mejor en sap. gracias.
Certificación Académica de Damian Ferreyra