Planes de Desarrollo El objetivo de la planificación de desarrollo individual es el de transmitir a un empleado determinadas cualificaciones
Tratar el catálogo plan de desarrollo En esta actividad IMG se definen y se tratan los planes de desarrollo. Un plan de desarrollo comprende una sucesión demedidas para la cualificación de una persona en vistas a un objetivo determinado.
Definir los estados de un plan de desarrollo En esta actividad IMG, se determinan los posibles estados que pueden asignarse a un plan de desarrollo o a una unidad.
Proseguir procesamiento de los estados del plan En esta actividad IMG, se determinan los pasos de otros tratamientos que pueden desencadenarse a causa del estado determinado de una etapa o de un plan de desarrollo.
Gestión automática de estado En esta actividad IMG se determinan los resultados que se inician por medio de modificaciones de estado automáticas de una unidad.
Establecer parámetros de control En esta actividad IMG, se determinan si debe confirmarse la ejecución de otros pasos de tratamiento y qué estado se le debeadjudicar se las unidades se insertan mediante la gestión de actos.
Definir continuación del proceso permitida En esta actividad IMG se determinan los módulos de funciones disponibles en el componente