✒️SAP HCM Los reportes y consultas para Tiempos
SAP HCM Los reportes y consultas para Tiempos
Reportes y Consultas para Tiempos
Reportes estándar
Para la ejecución de los reportes debemos indicar ciertos campos que pueden ser obligatorios y otros opcionales, los que pueden completarse o no.
Siempre tener en cuenta los siguientes puntos a la hora de ejecutar un Reporte:
- Campos: En la mayoría de los campos dispondremos del matchcode para seleccionar o buscar lo que deseamos ver.
- Período de Evaluación y Períodos de Validez: es muy importante considerar estos campos, ya que nos determinarán las fechas en las que se realizará la consulta de los datos.
Algunos de los Reportes más importantes que se pueden utilizar para consultar datos cargados de cada Empleado o de un grupo de Empleados:
Listados de Ausencias y Presencias En estos reportes se indicaran todas las ausencias y presencias por un periodo de tiempo determinado
Transacción PT64 - Datos de Presencias: Resumen / Datos de Absentismos: Resumen
En este reporte se puede seleccionar la ausencia o presencia que se quiere visualizar por responsable de tiempos.
A su vez permite limitar la búsqueda para determinados empleados como por ejemplo dentro de un rango de legajos, o de una determinada División de Personal, etc.
Transacción PT91_ATT - Datos de Presencias/Absentismos, vista rápida para todos los empleados.
En este reporte se puede seleccionar la ausencia o presencia y verla en un formato de calendario mensual.
A su vez permite limitar la búsqueda para determinados empleados como por ejemplo dentro de un rango de legajos, o de una determinada División de Personal, etc.
Control de Presencias
Este informe crea una lista de los empleados presentes, ausentes o que se han retrasado en un momento determinado. Esta lista permite determinar qué empleados están ausentes en el momento de la evaluación y que tienen que ser sustituidos por otros.
El usuario también puede visualizar la lista de empleados que deberían haber trabajado de acuerdo con el plan de horario de trabajo personal, pero cuya presencia o absentismo no están justificados.
La transacción que se utiliza para ejecutar este reporte es la PT62.
Visualización de Contingentes de Absentismos
Este informe genera resúmenes de los contingentes de absentismos de los empleados bajo diferentes aspectos.
Por ejemplo, se puede obtener información acerca la cantidad de días de derechos de vacaciones que tuvieron los empleados, cuantos días de gozaron y cuál es el saldo que les queda.
La transacción que se utiliza para ejecutar este reporte es la PT_QTA10.
Plan de Horario de Trabajo Personal
Este informe genera un resumen relacionado con el día para un período cualquiera sobre todos los valores teóricos necesarios para el horario de trabajo de un empleado.
El informe se utiliza, por ejemplo, en la actualización de las suplencias para tener la información exacta del día relativa a los horarios de trabajo y la reglamentación del horario de trabajo de un empleado, así como de los registros de infotipos existentes.
La transacción que se utiliza para ejecutar este reporte es la PT63.
Sobre el autor
Publicación académica de Sergio Castillo, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor en SAP HCM.
SAP Master
Sergio Castillo
Profesión: Comunicador Social - Colombia - Legajo: WU82P
✒️Autor de: 80 Publicaciones Académicas
🎓Egresado de los módulos:
Certificación Académica de Sergio Castillo
