✒️Introducción a SAP
Introducción a SAP
INTRODUCCION A SAP
SAP (Sistemas, Aplicaciones y Productos en Procesamiento de Datos) Empresa líder entre las soluciones de ERP (Enterprise Resource Planning) fue creada en Alemania en 1972 por exempleados de IBM.
El término ERP corresponde a un tipo de sistema de cómputo integrado de gestión empresarial que permite controlar todos los procesos que se llevan a cabo en una empresa, a través de módulos.
SAP R/3: El sistema R/3 opera utilizando el principio cliente/servidor aplicado a varios niveles. SAP basa la arquitectura de R/3 en una estructura cliente/servidor de tres niveles: Nivel de presentación (GUI), Nivel de aplicación, Nivel de Base de Datos
Posteriormente cambia a :
SAP ERP Central Component (ECC): Tiene una amplia funcionalidad administrativa y ofrece soluciones comerciales totalmente integradas para todas las areas de la empresa.
Productos SAP
SAP Business Suit: Es una completa familia de aplicaciones empresariales. Funcionalidad mas amplia. Ofrece una serie de productos que facilitan los procesos multisociedad, va orientada a grandes empresas, con muchos usuarios y procesos en constante evolución.
SAP Business All-in-One y SAP Business ByDesing: Ofrece una funcionalidad completa preconfigurada. Para medianas empresas.
SAP Business One: Funcionalidad para negocios cruciales. Orientada a negocios pequeños. Pymes.
Aplicaciones
Describen funciones desde el punto de vista de un proceso. Las aplicaciones son Productos de SAP vistos desde el punto de vista del Cliente, con un enfoque en los procesos de la empresa.
Los Componentes no son soluciones empresariales en sí, solo son bloques técnicos. El Software de SAP integra experiencia, estrategia y conocimientos empresariales.
SAP ERP es la aplicación principal de SAP Business Suit.
Soluciones de SAP ERP:
SAP ERP Gestion Financiera (FI): Utilizar los fondos de una empresa eficazmente. Incremetar la Rentabilidad a largo plazo.Diferentes Modulos: Finanzas (veremos en este curso), Tesorería, Controlling, Control Presupuestario.
SAP ERP Recursos Humanos (HR): Aspectos de Recursos Humanos, contratación de personal, formación, calculo de nomina.
SAP ERP Operaciones: permite automatizar y perfeccionar el aprovisionamiento y ejecución de la logística, desarrollo y fabricación de productos, las ventas y el servicio.Modulos: Manejo de Materiales y compras, Produccion, Ventas y Distribucion
SAP ERP Servicios Corporativos: soluciones de servicio para ciclos de vida de punta a punta, gestión de viajes, medio ambiente, salud, seguridad y gestión de bienes inmuebles.
Aplicaciones de SAP:
SAP Customer Relationship Management (CRM): da prioridad al Cliente. El cliente puede ponerse en contacto con las empresas a través de una serie de canales de comunicación.
SAP Product Lifecycle Management (PLM): Funciones para el desarrollo y seguridad del producto, calidad y mantenimiento.
SAP Supply Chain Management (SCM): para planificar y optimizar cadenas logisticas mas alla de los limites de la empresa.
SAP Supplier Relationship Management (SRM): los empleados pueden utilizar esta aplicacion para el aprovisionamiento con información acerca de la demanda directamente desde sus centros de trabajo de forma rápida, sencilla y eficaz.
Sectores:
Automotor, Bancos, Retail (comercio por menor), Petroleo, Mineria, Sanidad, Industria Quimica, Administracion Publica
Paquetes de Ampliacion: (Enhancement Packages)
Permite a la empresa mantener estable el Software, aprovechando las innovaciones actuales y evitándose invertir en grandes proyectos de Upgrade.
Cada paquete de ampliación de SAP proporciona un conjunto de funciones empresariales nuevas o mejoradas. Dichas ampliaciones se pueden realizar por Módulos según las necesidades de la empresa.
Conocidos como Super Packages. Podemos llegar a encontrar un error en el sistema o una nueva funcionalidad la cual se encuentra en una nota que podemos descargar y corregir el error.Contienen distintas notas de corrección y además agregan nuevas funcionalidades.
Procesos y Negocios:
SAP ERP: compuesto por Areas Funcionales o Módulos que responden de forma completa y en tiempo real a los procesos de las empresas. Pueden ser agrupados en tres grandes areas: Finanzas, Logistica y Recursos Humanos.
Modulo FI: proporciona visión integral de las funciones contables financieras, amplio sistema de información que facilita a la toma de decisiones.
Modulo CO: Controlling, presenta la esctructura de costos y factores que la influyen, conocida como la contabilidad interna de la compañía.
Modulo MM: Gestion de materiales, toda la actividad de adquisición y control de inventarios.
Modulo SD: Ventas y Distribucion, es el modulo comercial del sistema.
La integración de FI con otros modulos asegura que exista el reflejo real de los movimientos logísticos y comerciales de mercaderías y servicios en las actualizaciones contables basadas en valor.
Saludos,
Heyner Ramírez
 
 
 
Agradecimiento:
Ha agradecido este aporte: Carlos Margain Madrazo
Sobre el autor
Publicación académica de Heyner Francisco Ramirez Bogarin, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor en SAP FI.
Heyner Francisco Ramirez Bogarin
Profesión: Usuario Experto Funcional Sap Fi - Costa Rica - Legajo: ZJ98M
✒️Autor de: 135 Publicaciones Académicas
🎓Egresado de los módulos:
Certificación Académica de Heyner Ramirez