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SAP Master


Apunte Creado OK - Iniciar Edición Equipo de implementación de SAP Consejos: 1. Seleccionar a las personas idóneas de acuerdo a sus competencias y conocimientos 2. Brindar autonomía y poder de decisión a los lideres 3. Cuidar al nivel de comunicación en todos los niveles Equipo: · Patrocinador · Director del proyecto · Gerente del proyecto · El equipo de QA o Director de grupo QA o Líder de calidad o Auditor de proceso o Verificador de artefactos o Capacitador de QA · Usuarios líderes · Usuarios claves · Consultores funcionales · Consultores...

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Ambito de estudios: Introducción a SAP - Lección: El equipo de implementación del proyecto SAP

Creado y Compartido por: Maria Eugenia Mendoza / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

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SAP Master


Apunte Creado OK - Iniciar Edición Estrategias de implementación de SAP: Step by step o gradual: se caracteriza por la implantación del sistema SAP en etapas, normalmente con módulos relacionados cada vez. En este enfoque se implementa un módulo funcional a la vez, en orden secuencial. También se le conoce como enfoque modular, funcional y secuencial. Al poder implementar un módulo de SAP a la vez, limita el alcance de la implementación generalmente a un departamento funcional. Big bang: se utiliza para describir un escenario de puesta en marcha en el que una empresa cambia de su sistema ERP existente a una nueva solución en un solo momento. Esto significa que todos los...

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Ambito de estudios: Introducción a SAP - Lección: Las estrategias de implementación de un proyecto SAP

Creado y Compartido por: Maria Eugenia Mendoza / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

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SAP Training

Unidad 1-Lección 7 1. Las opciones de SAP para empresas grandes Para empresas que quieran implementar SAP, pueden optar por SAP S/4HANA que es la evolución de SAP ECC. En cambio los que adquirieron SAP ECC en su momento, en 2026 dejaran de recibir actualizaciones y soporte, por lo tanto, deben optar por otra ERP o migrar a SAP S/4 HANA+HANA DB. 2. El sistema SAP ECC Enterprise Central Component, posee amplia funcionalidad administrativa, ofrece soluciones comerciales totalmente integrados para todas las áreas de la empresa. Posibilita la administración en tiempo real. Si se habla de SAP ECC, se tiene que hablar de SAP Business Suite. Es un conjunto de aplicaciones enfocados al mundo de negocios. Todas sus apps...

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Ambito de estudios: Introducción a SAP - Lección: El sistema SAP ECC

Creado y Compartido por: Alejo Nahuel Piano

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SAP Master


Apunte Creado OK - Iniciar Edición Metodología de implementación de SAP Punto de partida: · Conversión del sistema de SAP ECC a S/4HANA · Transformación del landscape · Implementación nueva o greenfield Destino: · SAP S/4HANA Cloud Edition · SAP S/4HANA On-premise Edition Metodología de implementación: · La metodología ASAP, consta de 5 fases de implementación: o Preparación del proyecto o Business Blue print o planos del negocio o Realización o Preparación final o Salida en vivo y soporte · La metodología SAP Activate: ...

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Ambito de estudios: Introducción a SAP - Lección: Las metodologías de implementación de SAP

Creado y Compartido por: Maria Eugenia Mendoza / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

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SAP Training

Unidad 1-Lección 6 1.¿Qué es SAP HANA? Es SAP High Performance Analytics Appliance. Una plataforma integrada de software-hardware, combina innovadoras tecnologías de bases de datos con modalidad de procesamiento "in-memory" (en la RAM), logrando respuestas en tiempo real. El primer target de SAP HANA fue las aplicaciones de Business Intelligence. Su primera versión fue la 1.0 (2011) luego del testing con ciertos clientes; En 2013 se desarrolló como plataforma, donde se le implantaron algoritmos del entorno ABAP. Se puede implementar on-premise o en la nube, su objetivo principal es que los procesos necesarios para el funcionamiento de la compañía sea más rápido...

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Ambito de estudios: Introducción a SAP - Lección: La plataforma SAP HANA

Creado y Compartido por: Alejo Nahuel Piano

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SAP Training

Unidad 1-Lección 5 ¿Qué es SAP?--> Software de Planificación de Recursos Empresariales, administra esos recursos. Brinda manejo eficiente de todos los procesos empresariales (RRHH, Procesos logísticos, Finanzas..) en todas sus fases de modelo de negocios. Lo "fabrica" SAP SE (o SAP) dedicada al diseño de productos informáticos de gestión empresarial (para empresas, organizaciones y organismos públicos). SAP=Sistemas.Aplicaciones.y.Productos SAP como empresa comercializa enorme conjunto de APPS software para soluciones integradas de negocios. Ej: SAP B1, SAP Business By Design, SAP S/4 HANA, y muchas más con soluciones escalables. 2. Los mercados de SAP SAP...

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Ambito de estudios: Introducción a SAP - Lección: SAP y sus principales características

Creado y Compartido por: Alejo Nahuel Piano

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SAP Master

¿Qué tal?, un cálido saludo, de mi parte encantado de estar preparándome para consultor SAP HCM. Soy Sergio Castillo, tengo 29 años, oriundo de Venezuela, mi tierra querida. Vivo en Colombia desde hace 4 años. Actualmente en la hermosa ciudad de Medellín. Soy licenciado en Comunicación Social, de la Universidad Católica Santa Rosa. Diplomado en Asuntos Públicos del IESA y la Escuela de Gobierno de la OEA. Diplomado en Gestión del Cambio del Politécnico de Colombia. Vengo muchas ganas y deseos de especializarme en Gestión de Talento Humano, siento que tengo un amplio camino por recorrer. Actualmente trabajo en formación del Talento Humano en emtelco....

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Ambito de estudios: Consultor Funcional Módulo HCM Nivel Inicial - Lección: Social Break - Dinos quién eres

Creado y Compartido por: Sergio Castillo

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SAP Master

SAP HCM El módulo de RRHH de SAP permite una gestión eficiente de la información y los procesos del personal de una organización. Integra toda esta información y procesos tanto con los demás módulos de SAP como con posibles aplicaciones externas. HCM tiene como objetivo obtener y coordinar a las personas de una organización, de forma que consigan las metas establecidas. Para ello es muy importante cuidar las relaciones humanas. Este proceso requiere un objetivo coherente con las políticas de la empresa en donde este departamento debe de mantener el activo más valioso de cualquier organización como lo son las personas Ventajas que logramos utilizando...

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Ambito de estudios: Consultor Funcional Módulo HCM Nivel Inicial - Lección: Los módulos de HCM y la integración con SAP

Creado y Compartido por: Sergio Castillo

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SAP Master

Generalidades SAP HCM Las aplicaciones o módulos de SAP ECC se dividen en tres áreas, financieras, logística y recursos humanos. estos grupos no son independientes unos de otros. existen otros componentes llamados cross-aplications, que son transversales. SAP ECC incluyen cientos de procesos de negocio, para satisfacer las necesidades de las empresas. las aplicaciones del programa funcionan de manera integrada. Los componentes del módulo HR incluyen y abarcan totalmente la administración de salarios y nóminas, módelos de turnos, planificación de trabajo, gestión de gastos de viajes, etc. Los procesos de HR están relacionados con los países, debido...

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Ambito de estudios: Consultor Funcional Módulo HCM Nivel Inicial - Lección: Introducción a SAP HCM

Creado y Compartido por: Sergio Castillo

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SAP Junior

NAVEGACIÓN POR SAP SAP se ejecuta a través de Transacciones, Las transacciones pueden ser las que vienen por defecto en SAP o son códigos nuevos cuando se personaliza para casa empresa. No es necesario conocerse todas las transacciones, ya que se podrán ejecutar desde el menú. Las transacciones que inician con Z son las que han sido creadas como personalizaciones para la empresa. Hay diferentes tipos de transacciones: De creación, de modificación y de visualización o consulta. La pantalla inicial de SAP se define como SAP Easy Access, está dividida en las siguientes partes: 1. Menú desplegable 2. Barra estándar de herramientas 3. Barra de Aplicaciones 4. Barra de Títulos...

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Ambito de estudios: Introducción a SAP - Lección: La navegación por SAP

Creado y Compartido por: Silvana De Jesús Cudris Crespo / Disponibilidad Laboral: FullTime

 

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