✒️SAP HCM Las calificaciones para Desarrollo del Personal
SAP HCM Las calificaciones para Desarrollo del Personal
Introducción a Calificaciones para Desarrollo del Personal
Este componente nos proporciona el soporte necesario para crear sistemas de calificación y planificar, implementar y hacer informes sobre calificaciones. Un sistema de calificación es un proceso incorporado que nos permite realizar evaluaciones formales y ajustadas en un contexto empresarial utilizando uno o varios modelos (modelos de calificación) y de la forma más objetiva posible.
El componente de Sistemas de calificación puede utilizarse como instrumento de desarrollo del personal para evaluar a miembros de nuestra Organización de forma planificada, formalizada y ajustada.
Las evaluaciones las realizan personas formadas que su organización designa especialmente con este fin.
Las calificaciones del personal se utilizan para:
· Obtener información sobre las características, la conducta y el rendimiento de los miembros de su empresa, que servirá de base para planificar y tomar decisiones referentes tanto a individuos como a miembros de la organización en general.
· También pueden utilizarse para supervisar los resultados de las medidas implantadas.
· Como instrumento de desarrollo de personal, las calificaciones también pueden emplearse tanto para realizar una evaluación del pasado como para planificar el futuro.
Los modelos de calificación nos permiten definir información específica para cada calificación. Esta información incluye:
ü Quién debe calificar qué o a quién.
ü Clase de calificación.
ü Escala de valoración para cada elemento de calificación
ü Procedimiento para calcular automáticamente resultados parciales y globales
Catálogo de Calificaciones
Transacción PHAP_CATALOG Catálogo de Calificaciones
El catálogo de calificaciones nos permite administrar las calificaciones que generamos para evaluar empleados, managers, eventos, personas externas, etc.
En el catálogo para formularios de calificación, también podemos crear y archivar formularios relevantes para la empresa propia.
En la estructura de catálogo global se encuentran los siguientes elementos de calificación:
o Formulario de calificación
o Grupo de criterios
o Criterio
o Elemento externo (p.ej., cualificación)
Evaluaciones de Desempeño
Transacción PHAP_PREPARE_PA Preparar Documento de Calificaciones
Transacción PHAP_CREATE_PA Crear Documento de Calificaciones
Tratar Calificaciones
Transacción PHAP_ADMIN_PA Funciones de Responsable
 
 
 
Sobre el autor
Publicación académica de Damian Andres Lopez, en su ámbito de estudios para la Carrera Consultor en SAP HCM.
Damian Andres Lopez
Argentina - Legajo: AQ36J
✒️Autor de: 83 Publicaciones Académicas
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