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✒️El equipo de implementación del proyecto SAP

El equipo de implementación del proyecto SAP

El equipo de implementación del proyecto SAP

LOS RECURSOS HUMANOS DE SAP

Para una implementación exitosa es crucial contar con el equipo de proyecto adecuado.

Director del proyecto

Máxima autoridad del proyecto y debe cumplir las siguientes tareas y responsabilidades:

  • Asumir la responsabilidad del proyecto
  • Controlar los objetivos del proyecto
  • Gestionar la implementación de las políticas del proyecto
  • Controlar la planificación y progreso del proyecto
  • Permitir decisiones rápidas
  • Decidir sobre temas organizacionales
  • Gestionar la disponibilidad de Recursos
  • Apoyar al gerente de proyecto
  • Aprobar propuestas para el equipo de proyecto

Project Manager o Gerente de Proyecto

Es el líder del proyecto. Dos gerentes: uno por la empresa y otro por la consultora. Tareas a realizar:

  • Liderar el proyecto
  • Gestionar el proyecto (planificación, organización, coordinación y control).
  • Dirigir a los miembros del proyecto.
  • Detectar y resolver problemas y conflictos
  • Relaciones públicas y marketing
  • Entrenar a los jefes de equipo y Director del proyecto
  • Reportar al Director del proyecto
  • Dirigir el control de calidad

Equipo QA

Responsable de asegurar de que la implementación se lleve a cabo cumpliendo las normas y procedimientos previamente definidos en la empresa. Tareas y responsabilidades:

  • Realizar tareas de mantenimiento, acciones correctivas, mejoras continuas y aplicaciones de nuevas soluciones.
  • Realizar el testeo de aplicaciones

Equipo BASIS

Formado por los administradores del sistema SAP. Tareas y responsabilidades son:

  • Realizar la instalación del sistema
  • Realizar la instalación y aplicación de notas y parches
  • Realizar la copia y generación de mandantes
  • Configuración de roles y perfiles
  • Administrar los sistemas operativos y base de datos
  • Tunning y soporte

Equipo ABAP

Formado por desarrolladores ABAP que realizarán la programación de todos los requerimientos que el sistema standard no contemple y el usuario requiera. Tareas y responsabilidades:

  • Realizar los disenos técnicos de las especificaciones
  • Realizar la programación de los requerimientos
  • Realizar las pruebas unitarias
  • Confeccionar la documentación de los requerimientos.

Consultores

Analistas funcionales de los distintos módulos de SAP que se implementarám en el proyecto (MM, SD, FI, HR, etc). Tareas y responsabilidades:

  • Configurar y parametrizar el sistema
  • Realizar los disenos funcionales de los gaps detectados que deban ser cubiertos con programación ABAP
  • Realiazr las pruebas integrales del sistema
  • Confeccionar los manuales de usuario
  • Entrenar y apoyar a los usuarios

Usuarios

Deben poseer conocimiento del software y de los procesos de negocios a implementar, así como capacidad de decisión respecto de los cambios en los procesos. Tareas y responsabilidades:

  • Configurar y parametrizar el sistema
  • Apoyar a los otros miembros del equipo de proyecto
  • Entrenar y apoyar a los usuarios
  • Probar el sistema
  • Discutir problemas funcionales con los responsables del gerenciamiento del proyecto
  • Evaluar las propuestas del equipo de proyectO

 

 

 

Agradecimiento:

Ha agradecido este aporte: Marcela Salazar Angel


Sobre el autor

Publicación académica de Juan Rodrigo Meza Avina, en su ámbito de estudios para el Carrera Consultor Basis NetWeaver.

SAP Senior

Juan Rodrigo Meza Avina

Profesión: Lic. Diseño Gráfico - Mexico - Legajo: HV85J

✒️Autor de: 99 Publicaciones Académicas

🎓Cursando Actualmente: Consultor ABAP Nivel Avanzado

🎓Egresado de los módulos:

Certificación Académica de Juan Meza

✒️+Comunidad Académica CVOSOFT

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SAP Expert


LOS RECURSOS HUMANOS DE SAP Se observa un video donde exponen como está formado el equipo de trabajo de un proyecto de implementación o mantenimiento de SAP. Equipo de proyecto para implementación/mantenimiento de SAP: Director del proyecto Gerente del proyecto Equipo QA Equipo Basis Equipo ABAP Consultores Y los usuarios.

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SAP Senior

RECURSOS HUMANOS DE SAP Para llevar adelante la implementación del sistema SAP de forma exitosa, es fundamental contar con el equipo de proyecto adecuado. - Director de Proyecto - Project Manager / Gerente de Proyecto - Equipo QA - Equipo Basis - Equipo ABAP - Consultores - Usuarios

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Creado y Compartido por: Marcela Salazar Angel

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SAP SemiSenior

Lección: Los recursos humanos de SAP Para llevar adelante la implementación exitosa de SAP es necesario contar con el equipo de proyecto adecuado. El equipo de trabajo de un proyecto SAP esta compuesto por: -Director de proyecto -Proyed Management -QA SAP -Basis -Equipo ABAP -Módulos

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SAP Master


UNIDAD IV / LECCIÓN 4. LOS RECURSOS HUMANOS DE SAP Para llevar adelante la implementación del sistema SAP de forma exitosa es crucial contar con el equipo de proyecto adecuado. El equipo de trabajo de in proyecto SAP esta compuesto por: Director de proyecto (Máxima autoridad del proyecto) Project manager o Gerente del proyecto (Líder del proyecto) QA SAP (Asegurar de que la implementación se lleva a cabo cumpliendo las normas y procedimientos) Basis (Administradores del sistema SAP / En un principio realizarán la instalación del sistema en los servidores) Equipo ABAP (Desarrolladores ABAP / Programación de todos los requerimientos no éstandar) Módulos...

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Creado y Compartido por: Gianfranco Pasqua Indiano / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

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Para una correcta implementacion sap, es esencial contar con un equipo adecuado. Organigrama del proyecto: Director del proyecto. Proyect manager o gerente del proyecto. Equipo QA. Equipo Basis. Equipo Abap. Consultores. Usuarios.

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¿Cómo está formado el equipo de trabajo de un proyecto de implementación o mantenimiento de SAP? Director de Proyecto Proyect Management QA SAP Basis - Equipo BAP - Módulos Consultores - Usuarios

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SAP Senior

Equipo de trabajo de un proyecto SAP Director del proyecto Gerente del proyecto Equipo QA Equipo Basis Equipo ABAP Consultores Usuarios: Usuario clave, posee los conocimientos de cómo funcionan los procesos en la empresa

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Creado y Compartido por: Yahaira Barquero Zamora

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SAP Expert


Organigrama del proyecto de implementacion SAP: Director del Proyecto Project Manager o Gerente del Proyecto Equipo de QA Equipo Basis Equipo ABAP Consultores Usuarios

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Creado y Compartido por: Maria Lopez Pernas / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

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SAP Senior

Equipo de implementación del proyecto SAP. Beneficios. Alcances. Plan de implementación. Roles de los integrantes. Proveer de Recurso humanos necesarios. Organigrama de un proyecto de implementacion de SAP. -Elegir a las personas idoneas de acuerdo a sus competencias y conocimientos. -Brindar poder de decisión a los lideres. -Cuidar el nivel de comunicación en todos los niveles. Roles: 1. Patrocinador. Por lo general se trata del dueño de la empresa o algun gerente con peso. Ideal que tenga experiencia en este tipo de proyectos y conocimiento en el negocio. 2. Director del proyecto. Máxima autoridad dentro del proyecto. 3. Gerente del proyecto. Planificar y gestionar el proyecto. 4. Equipo de QAS. -...

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Creado y Compartido por: Francisco Jose Anes Guzman

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SAP Senior

LOS RECURSOS HUMANOS DE SAP El Equipo de trabajo del Proyecto SAP está conformado por: DIRECTOR DE PROYECTO: Es la máxima autoridad del proyecto y debe cumplir las siguientes tareas y responsabilidades: . Asumir la responsabilidad del proyecto . Controlar los objetios del proyecto . Gestionar la implementación de las políticas del proyecto . Controlar la planificación y progreso del proyecto . Permitir decisiones rápidas . Decidir sobre temas organizacionales . Gestionar la disponibilidad de recursos . Apoyar al gerente del proyecto . Aprobar propuestas para el equipo de proyecto PROYECT MANAGEMENT: Es el lider del proyecto, existen dos gerentes de proyecto, uno por la empresa y otro por la consultora...

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Creado y Compartido por: Jarlesi Ibarguen Maturana / Disponibilidad Laboral: FullTime + Carta Presentación

 


 

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